制造

富士施乐中国将 CSR 理念融入生产制造过程中,为客户提供高质量的产品和服务,将生产过程中产生的环境影响降至最低,为员工创造安全舒适的工作环境,并持续发挥引领行业作用,不
断延伸对生产制造链条中的正面影响。

 

产品安全与质量

富士施乐中国以完善、有效的质量管理体系确保品质问题在闭环管理的过程中得到有效应对与持续改善,并通过国家产品认证中心、比利时标准实验室以及 ISO9001 质量管理体系 (QMS) 的认证。2018 年,富士施乐中国三家生产企业均未发生重大的产品质量与安全事故及召回事件。富士施乐中国各生产企业定期开展新产品会议、晨会、客户中心会议、质量会议、低级错误不良会议、损失费用会议、 供应商品质保证 / 品质过程保证、品质监察活动等多项质量管理会议,解决生产过程中发生的问题并推进预防问题的措施。

为确保产品质量得到持续提升,我们与客户保持良好的回访沟通,定期与供应商召开品质会议及品质监察活动。2018 年, 富士施乐上海工厂针对客户的意见和建议对 DC S2110 系列的数码多功能机进行了改进和功能升级,实践中故障率降低了37%。此外,我们重视员工参与品质监控,鼓励员工在生产过程中发现问题并提出改善建议,并根据建议价值给予相应的奖励。

 

职业健康与安全生产

安全生产始终是生产制造型企业重中之重的议题 。近年来,中国各地企业安全事故频发,对员工及当地社区造成了严 重危害。富士施乐中国将安全生产置于公司运营的首要位置,各生产企业均遵循安全生产责任制,设置以董事长、总经理为最高管理者,以各部门负责人为直接管理者、各部门安全管理人员为管理核心的责任范围横向到边、竖向到底的安全生产管理体系,采
取有效措施消除或减少各种危害员工安全健康的因素,为员工创造一个安心舒适的工作环境。

2018 年,富士施乐深圳工厂首次任命两位高层安全总监,建立由管理层、统括长、部长以上及安全管理人员组成的安全风险会议体,负责公司重大安全投资项目的审核、工伤事故的确认及公司安全管理体系运行状况的把握。2018 年度,公司积极开展各项安全管理工作,获得了当地政府的高度认可。

深圳市龙华区安监局2018年度安全生产典范推进现场会表彰

 

助力行业发展

行业的繁荣有助于企业自身的创新发展。富士施乐中国积极参与中国印刷标准化的制定工作,与行业协会、印刷院校等保持长期合作,与合作伙伴开展主题演讲、大咖对话等形式,谋求行业的变革发展。