>> 工作环境

      每年的VFP成员，根据自己所在部门的不同，大致分散于海老名事业所、中井事业所、海老名Prime Tower和位于川崎市的KSP（Kanagawa Science Park）等4个技术研发中心。各研发中心均位于神奈川县境内，毗邻东京。

海老名事业所

中井事业所

Prime Tower

KSP

>> 研修

       为了让VFP成员更快更好地适应日本的生活和工作环境，并力求让VFP成员了解世界一流企业的员工培训机制，公司为VFP成员安排了各种培训项目。虽然工作上对VFP成员没有硬性的日语水平要求，但为了让大家更好地适应日本的生活环境，公司提供共计120小时的日语培训（赴日前40小时+来日后80小时）。

研修中

　

塚原研修所

      抵达日本后的第一个星期，将在公司的研修所进行集中培训，着重讲解日本企业职场的工作特点以及在日本生活期间的注意事项，以及在日生活的相关便利信息。同时还有富有特色的日本传统文化体验活动等。
      在随后的工作期间，会陆续插入有关于全面质量管理（Total Quality Control）的“问题解决法”、“IRC （Inter-cultural Respect and Communication）”、“日语文献解读”等提高工作能力和国际交流能力的培训活动。

　

>> 成果发表

       在为期一年的工作中，公司将在年中和年末分别组织两次成果发表会，为VFP成员提供一个展示自己所取得的成果和进步的舞台。在历届的发表会这个舞台上，VFP成员们不仅仅谈工作、谈收获，同时也抒发自己对中日文化差异的感受，以及谈论自己在日本生活的趣闻轶事等。

成果发表

　

>> 待遇

       VFP成员和普通的日本员工一样，享有平等的待遇。工资相当于日本硕士毕业生的收入水平；此外，还有社宅（公司提供的住房）、医疗保险等福利(看病个人承担30%，公司的医疗保险承担70%)。

>> 假期

       VFP成员和公司的普通员工一样，享有平等的休假权力。在每周5天工作制的基础上，还有若干带薪休假等其它假期。

>> 居住环境

       公司专门为VFP成员提供社宅，在公司租用的公寓楼内，每人享有一套住房，社宅内部设施十分齐全，有浴室（带浴缸，暖气，烘干），厨房，卫生间，冰箱，空调，电视机，洗衣机，电饭煲，微波炉，吸尘器，衣柜等，居住环境比较舒适。社宅作为公司福利的一部分，其费用绝大部分由公司支付。公寓楼周边环境良好，出门就有一个公园，附近有文化馆，体育馆，网球场，公园等文化体育设施，是一个十分适合居住的地方。公寓楼到电车站大约是步行8分钟的路程。

>> 日常生活

       饮食：平日可以在公司食堂用餐，也可以利用住处的厨房设备自己做饭，周末则有更多时间去品尝丰富的日本食品。
    交通：平日出行基本都乘坐电车，日本的电车系统发达，十分便利。
    逛街和购物：在车站附近的一些商店，就能买到几乎所有的日常所需的物品。车站沿线有一些特色小城镇，工作之余去逛逛也很有乐趣。
           

>> 文化体验和旅游

       文化体验始终是在异国生活的重要组成部分。刚到日本的时候，公司会组织了解日本文化的活动，而在随后将近1年的时间里，工作之余通过参加各种活动和假日出游的机会，能感受到更多的日本文化，体验丰富多采的日本生活。而参加公司一年一度的Summer Festival，对VFP成员来说则更是一个难得的亲身参与和体验日本传统节日风俗的机会。在Summer Festival上，VFP成员自己设计小店的主题、进行宣传，并亲手制作日本的传统食物，与日本同事一起共享这夏日狂欢之夜。
    
     

>> VFP之后

       在为期一年的留学工作完成之后，根据自己的意愿，VFP成员可以申请在日本富士施乐株式会社的正式工作机会。经过参加面试，和普通的日本大学的毕业生一起进入公司工作。而准备回国发展的VFP成员，也可获得被推荐前往中国富士施乐公司工作的机会。